الصحة البيئية والإجتماعية والحوكمة

قيمة للعملاء والمجتمعات

نحن نؤمن أن العقارات التجارية لها تأثير إيجابي على الأشخاص ولذلك هدفنا الأساسي هو صنع القيمة الإقتصادية والإجتماعية والبيئية كوننا مستشار عقاري عالمي، محورنا الدائم الأشخاص.

تعتبر العوامل البيئية والإجتماعية والحوكمة أساسية عندما نقدم المشورة لعملائنا وكيفية إدارة عملياتنا وممارساتنا وأعمالنا الخيرية. يتم تقديم الصحة البيئية والإجتماعية والحوكمة في أفيسون يونغ من خلال فريق من المختصين ومجموعة من الخدمات والتدريب والدعم الإفتراضي والإشراف التنفيذي ومجموعة تقارب المواطنة العالمية لإرساء أفضل الممارسات والبرامج والتقارير لتقديم نتائج حقيقية للمنظمة.

من خلال هذا النهج، نعمل على إحداث التغيير الإيجابي من خلال الصحة البيئية والإجتماعية والحوكمة على نطاق انساني للمساعدة في إنشاء مساحات وأماكن صحية ومنتجة ومزدهرة تحقق فائدة للاقتصاد والبيئة والمجتمع. قم بمراسلتنا عبر البريد الإلكتروني للمزيد من المعلومات.

"قمنا بتنمية ثقافة فريدة من نوعها محورها الأشخاص داخل مؤسستنا. نعمل معاً لإيجاد أفضل الطرق لإبراز العقارات بطرق تجذب الأشخاص لتلبية احتياجات عملائنا وتحقيق أهدافهم. لذلك إستراتيجيتنا الصحية البيئية والإجتماعية والحوكمة تخص عملياتنا الخاصة واحتياجات عملائنا مما يؤدي إلى تطوير بعض القضايا الأكثر إلحاحاً في عالمنا." – - مارك روز، الرئيس والمدير التنفيذي

إطار عمل يتماشى مع المعايير العالمية

نعطي الأولوية لمواردنا وسياساتنا ولقدرتنا على تحمل المسؤولية بإستخدام الإطار المعتمدة عالمياً مثل أهداف التنمية المستدامة للأمم المتحدة (SDGs) ومبادئ الاستثمار المسؤول (PRI) وتوصيات فريق العمل المعني بالإفصاحات المالية المتعلقة بالمناخ (TCFD).

أهداف التنمية المستدامة للأمم المتحدة هي الأساس لمستقبل أفضل ومستدام. هذه الخطط ومن خلالهم تتصدى للتحديات العالمية وتساهم في بناء مجتمعات قادرة على الصمود ومعالجة أوجه عدم المساواة وتغير المناخ والتدهور البيئي. لقد حددنا ثمانية أهداف للتنمية المستدامة حيث نعتقد أنه يمكننا تقديم مساهمة كبيرة.

البيئة

لدى أفيسون يونغ برامج طويلة الأمد للحد من الطاقة والمياه والنفايات. نحن نعمل على خفض انبعاثات الكربون إلى صافي صفر في المباني الخاصة بنا في المملكة المتحدة بحلول عام 2030 لأجل الإلتزام بمعايير طوارئ المناخ العالمي وكجزء من الالتزام بالمباني الخالية من الكربون التابع لمجلس الأبنية الخضراء العالمي، ونقوم بتحديد حلول متجددة لمكاتبنا الواقعة في المناطق ذات البصمة الكربونية العالية.

يشارك موظفونا في فعاليات يوم الأرض وينظموها أيضاً. تعوض مكاتبنا في المملكة المتحدة وألمانيا عوضوا جزء من البصمة الكربونية السنوية من خلال حملات غرس الأشجار التي يشارك فيها كل من عملائنا وموظفينا. يقوم مكتبنا في تورونتو بتطوير برنامج مصاحب لشمال أمريكا بالتعاون مع منظمة الحفاظ على الطبيعة في كندا وجمعية الغابات في أونتاريو .

نشارك معكم أنشطتنا المتعلقة بالمناخ من خلالGRESB ، المواطنة العالمية، وقريباً مع TCFD لإعداد التقارير.

التواصل الاجتماعي

توفر برامج أفيسون يونغ الصحية الإمكانيات لعلاج الصحة الجسدية والذهنية والمالية لزملائنا. تم تصميم ورشة تدريب على التوجيه والتنوع والشمول ولدينا سياسات لجذب والاحتفاظ ‌بالمواهب التي تعكس التنوع المجتمعي الذي نخدمه. تساعدنا مدونة الأخلاقيات والتدريب المتين للبروتوكلات المالية على إدارة أعمالنا وفقاً لمعايير عالية من الأخلاق والنزاهة.

الحوكمة

تقدم فرق التخطيط الحضري خدمات استشارية للحكومات والمطورين ويقدمون الاقتراحات بشأن استراتيجيات ومبادرات المدن المستدامة. نخصص يوم العطاء السنوي للعمل التطوعي في مجتمعاتنا. .

تعطي معايير المشتريات الخاصة بالشركة الأولوية للتعامل مع باعة وموردين يتعاملون بأخلاقيات العمل والإستدامة وأهداف التنوع المماثلة لنا. تسعى استراتيجياتنا لزيادة تقليل النفايات ، وتعويض بصماتنا الكربونية والمائية ، وانتقلنا إلى مزود سفر واحد للمساعدة في قياس انبعاثات وتعويضات النطاق 3 والإبلاغ عنها.

"الصحة البيئية والإجتماعية والإدارية أهم شيء بالنسبة لنا ولعملائنا. نحن لا نعمل فقط على قياس أداءنا البيئي والإجتماعي والحوكمة، بل اتجهنا نحو أفضل الممارسات في هذا المجال التي غرسناها في تأديتنا لخدماتنا وتوجيه عملائنا اعتماد منصة عالمية وموحدة للبيئة الإجتماعية واالحوكمة مع هدف محوره أن نكون شركة رائدة معترف بها في صناعتنا تطرح مجموعة جديدة طموحة من الأهداف والمبادرات على مستوى الشركة." – أيمي إريكسون، الإدارة التنفيذية، تقاريرGRESB ، مجموعة تقارب المواطنة العالمية.

العمل لمستقبل خالي من الكربون

يجب زيادة العمل على إحداث تغيير للتأثير المناخي على المدى البعيد والقريب. نسبة كبيرة من انبعاثات غازات الاحتباس الحراري تأتي من قبل الأبنية السكنية والتجارية. ويخلق هذا الأمر فرصة كبيرة لمجال عملنا أن نكون في مقدمة خفض الإنتاج الكربوني لصالح البيئة والمناخ. لقد حان الوقت الآن للالتزام والعمل الهادف لبناء غد أفضل.

تدعم أفيسون يونغ اتفاقية باريس التي تنص على وضع حد لظاهرة الإحتباس الحراري التي تبنتها 197 دولة في مؤتمر COP 21 عام 2015 وذلك استكمالاً لإلتزامنا بأهداف الأمم المتحدة للإستدامة. نحن نتخذ الخطوات اللازمة للحد من إنتاج انبعاثات غازات الاحتباس الحراري من خلال أعمالنا ووضع أهدافنا الخاصة بحياد الكربون ونقدم المشورة البيئية والإجتماعية والإدارية لعملائنا المالكين لأجل تحقيق أهدافهم المماثلة. نحن فخورون بدعم هذا الاتفاق التاريخي الذي يربط الدول بقضية مشتركة لمكافحة تغير المناخ والتكيف مع آثاره.

بصفتنا شركة عقارات تجارية من واجبنا الإطلاع على الأماكن التي تتواجد فيها أبنيتنا والتي تخص مساحاتنا. لذلك نحن ندعم الحلول الطبيعية التي تهدف لحماية وإدارة وإعادة تأهيل النظم البيئية للتكيف بشكل فعال بطريقة توفر رفاهية الإنسان وتدعم التنوع البيولوجي. نتطلع إلى مشاريع تعويض الكربون المعتمدة دولياً للتخفيف من الأثار التي ستتخذ بعض من الوقت للتغير، وتطبيق المفهوم الشامل المتعلق بالحلول البيئية في النظم البيئية عبر مجالات خدمات التكيف مع المناخ والحد من مخاطر الكوارث القائمة على النظم الإيكولوجية والبنية التحتية الطبيعية والخضراء. عقدنا شراكة مع منظمات رائدة في الحفاظ على البيئة من داخل المواقع التي نعمل فيها في تنفيذ هذه المبادرات.

أدائنا الأحدث

للإطلاع على تقرير أفيسون يونغ البيئي والإجتماعي والإداري لعام 2021 اضغط هنا

للإطلاع على تقرير أفيسون يونغ للمواطنة العالمية لعام 2020 اضغط هنا

للإطلاع على تقرير أفيسون يونغ للمواطنة العالمية لعام 2019 اضغط هنا

للإطلاع على تقرير أفيسون يونغ للمواطنة العالمية لعام 2018 اضغط هنا

للإطلاع على تقرير أفيسون يونغ للمواطنة العالمية لعام 2017 اضغط هنا

للإطلاع على تقرير أفيسون يونغ للمواطنة العالمية لعام 2016 اضغط هنا

للإطلاع على سياسة الاستثمار اضغط هنا